Vous jouez un rôle clé dans l'expansion de nos abonnements numériques en Suisse romande. Vous transformez des idées innovantes en partenariats concrets et assurez leur succès du début à la fin.

• Identifier et approcher de nouveaux partenaires, surtout en Suisse romande, en utilisant votre réseau.
• Mener les négociations jusqu'à la signature de contrats alignés avec nos objectifs de croissance.
• Entretenir et développer notre réseau de partenaires existants.
• Collaborer avec les équipes internes pour garantir la faisabilité technique et opérationnelle des partenariats.
• Allouer les ressources internes et obtenir l'adhésion pour la mise en œuvre des projets.
• Gérer les projets de partenariat de A à Z, respecter les délais et les attentes.
• Identifier et gérer les risques et défis potentiels pendant l'exécution des projets.
• Fournir un reporting régulier au management et aux équipes impliquées.

• Un réseau solide dans le secteur économique, surtout en Suisse romande.
• Expérience dans le Business Development, les partenariats, l'Account Management ou un rôle similaire.
• Bonne compréhension des modèles d'affaires digitaux B2C, idéalement dans les médias.
• Expérience confirmée en négociation de contrats, de préférence avec des organisations de taille moyenne à grande.
• Compétences solides en gestion de projets.
• Excellentes compétences en communication, présentation et négociation en français.
• La maîtrise de l'anglais et de l'allemand est un atout.
• Grande initiative, sens de la négociation, assertivité et capacité à collaborer en équipe.
• Diplôme universitaire ou équivalent en management, sciences économiques ou domaine pertinent.

• Un rôle à fort impact et avec une grande autonomie.
• Possibilité de créer et mettre en œuvre des concepts innovants.
• Rémunération basée sur la performance et vos résultats.
• Environnement de travail dynamique avec une équipe motivée.
• Conditions d'emploi de premier ordre.
• Cinq semaines de vacances, extensibles à sept semaines par achat de jours supplémentaires.
• Horaires flexibles et possibilité de télétravail.
• Jour de congé payé pour votre anniversaire.
• De nombreux avantages pour le téléphone portable, la télévision numérique, la location de vélos et l'achat de voitures.
• Offre complète et gratuite pour la promotion de la santé (coaching, application, vaccination, formations).
• Possibilité de congé non rémunéré jusqu'à six mois.
• Demi-journées libres avant certains jours fériés.
• Prime jusqu'à CHF 2'000 pour la cooptation de nouveaux collaborateurs.
• Large offre de formation et de développement (leadership, mentorat, langues, gestion de projet, etc.).
• Abonnements numériques gratuits et offres imprimées à tarif réduit.